Centro de capacitación y desarrollo
Curso - Taller 100% en línea
Gestión del Capital Humano y Liderazgo
Alinea tu equipo con los resultados de tu negocio.
Inicio
21 de Octubre 2026
Duración
3 semanas
Cuota
$2500
Lo que vas a lograr
El participante identifica cómo organizar, liderar y desarrollar mejor a su equipo para mejorar el desempeño organizacional, la estabilidad y la productividad.
Este curso te ayuda a comprender cómo el talento influye directamente en los resultados del negocio, para tomar mejores decisiones en la gestión de personas.
Liderazgo efectivo.
Aprende a guiar equipos de forma más efectiva, impulsando su desempeño y compromiso.
Estructura clara.
Define roles y responsabilidades para mejorar la coordinación y el funcionamiento del equipo.
Resultados del equipo.
Convierte la gestión del equipo en una herramienta directa para mejorar los resultados del negocio.
Estructura del Curso
Contenido completo
Gestión del capital humano y liderazgo estratégico.
Alinea tu equipo con los resultados de tu negocio.
Desarrolla una visión clara para organizar, liderar y potenciar el talento dentro de tu empresa. Aprende a estructurar equipos, definir roles y alinear la gestión de personas con los objetivos del negocio.
Resultado:
Lideras tu organización con equipos más enfocados, mejor estructurados y alineados a los objetivos del negocio, impulsando desempeño, estabilidad y productividad.
Aprendizajes principales
Rol estratégico del capital humano
Gestión del cambio organizacional
Diseño de estructuras organizacionales
Liderazgo orientado a resultados
Definición de roles y responsabilidades
Ciclo de vida del empleado
Diagnóstico de cultura organizacional
Indicadores básicos de talento
4 HORAS
de estudio por semana
2 SESIONES
Taller de estrategia:
Miércoles de 16:00 a 20:00hrs
1 SESIÓN
Coaching Grupal:
Miércoles cada 3 semanas de 18:00 – 20:00 hrs
Aprende con un experto
Claudia Elizabeth Pelayo Zavalza
Estratega en Gestión del Capital Humano
Profesional en Administración y Relaciones Industriales con más de 25 años de experiencia en Recursos Humanos, especializada en desarrollo de líderes, coaching ejecutivo y gestión del cambio. Directora Fundadora de PACTO Consultoría Humana.